2022 年是揚子江藥業集團“十四五”開局的第二年，也是集團的學習元年。為進一步總結過去、展望未來、表彰先進，扎實有效地開展各項工作，為完成全年目標任務蓄勢賦能，廣州海瑞藥業于7月19日召開2022年年中工作總結表彰大會暨職工代表大會。
本次大會共有六項議程。
一、傳達揚子江藥業集團2022年年中工作報告精神
二、廣州海瑞2022年年中工作報告
三、觀看《匯聚棒樣力量、砥礪奮進前行》VCR
四、先進人員表彰
五、頒發周年紀念章
六、全員宣誓
會議伊始，海瑞藥業副廠長夏春森同志向大會傳達徐浩宇董事長在集團年中總結大會上所作的《改革、破局、創新、穩進——構建“藥、醫、養、食、游”高質量跨越式發展新格局》工作報告的各項指示精神，工廠需積極推進創新驅動、轉型升級，更有力地鍛造企業核心競爭力，持續推進國際化，搶抓改革發展新機遇，扎實做好守正創新，再立新功，再創新輝煌，為建成“中國領先，國際一流”醫藥企業，為滿足全人類健康需求而努力奮斗。
廠長任亞東同志為大會作《海瑞藥業2022年年中工作報告》。上半年，海瑞積極響應集團改革要求，明確工廠定位，推進“學習元年”、“自查自糾年”各項管理措施落地，緊緊圍繞“安全第一、質量優先、保障供貨、成本可控、可持續發展”等方面開展工作。上半年未出現責任脫供及責任投訴事件，產量及人均產出均實現突破性增長。
下半年海瑞將沿續改革優化，做好“保障供貨、保證質量、成本可控、管理標準化”，加強人員管理，不斷夯實生產質量管理基礎，推進安全文化向員工自我治理深入，加快推進全面國際化戰略，提升工廠管理水平。
上半年海瑞各項成績的取得，離不開全體海瑞成員的辛勤付出與創新開拓。會上全體參會成員共同觀看《匯聚棒樣力量、砥礪奮進前行》VCR，一同學習工匠精神、勞模精神，弘揚海瑞的榜樣力量。
會議期間，工廠對年中先進人員進行表彰。頒發集團先進車間、集團技術標兵、海瑞先進部門、科室、海瑞優秀管理干部、勞動模范、先進個人、優秀實習生等稱號。
海瑞自04年建廠、08年投產至今，海瑞涌現了一批又一批與企業不離不棄、相守至今的海瑞家人，在會議第五項議程，工廠領導為入職公司15周年、10周年、5周年以上的88位同事頒發周年紀念章。會議在全體海瑞管理干部及職工代表鄭重宣誓下落下帷幕。
回首往昔，我們砥礪奮斗；立足現在，我們開拓創新；展望未來，我們激情滿懷！2022年下半年，讓我們以更加昂揚的斗志，更加奮進的姿態，團結一心，貫徹落實集團各項改革要求，夯實內功，提升效能，保供貨、保質量、控成本，為實現企業高質量、跨越式發展新格局奠定基礎！
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